カテゴリー日々のP&P

今日は会社の創立記念日です。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

今日1月26日はP&Pの創立記念日です!
P&Pが設立されて本日で23年を迎えました。
おめでとうございます(^O^)/

今日は、前々から山室社長が出張予定となっていたため、
先週の山室社長のお誕生日に合わせて、
創立記念という事で、社内に残っているメンバーで
ささやかなお祝いを開催しました。


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その際に、23年前の創立当時のお話を
少しだけ聞かせてもらったのですが、
創業初年度は、5000万円の売上高で、
アパートの一室のようなところに事務所を設けて始めたとの事です。

それから、バブルがはじけるまでは大きく右肩上がりに、
バブルはじけた直後は、3億円規模あたりをウロウロといった
業績だったとのことで、その当時も非常に厳しかったそうです。
(今もなかなか厳しい景況ですが・・・)
ここまでやってこれたのは、
「皆さんのおかげです」とはっきりおっしゃっていました。

恐らくその「皆さん」には、
現在P&Pで働く社員・スタッフさんも、
これまでP&Pで働いてくれたことのある社員・スタッフさんも
含まれていることでしょう。

こうやって毎年細々とでもお祝いできるようなこの社風を
これからも大切に継承していく事が、
今後のP&Pの成長発展にも繋がればと思います。


会社としての23期目は残り2カ月と少しですが、
23年前に創業された山室社長の気持ちを私たち一人一人が
しっかりと感じて、23期もよい結果を出せるよう、
日々努力であります。。。

台風上陸で大変(>_<)

皆様こんにちは。P&Pののむです。

皆様は本日の台風の影響はいかがでしたか?
本社のある関東地区では、今回の台風上陸の影響で、
朝から公共の交通機関である電車が軒並みストップ!

このお陰で、朝会社に行ってみると、社員がまばら...
寂しい風景の中業務がスタートしました。

本来であれば、朝から大事な会議が行われる予定が、
急遽昼スタートに変更になったり、
出勤出来ない社員の確認などに追われたりと少しだけ大変。

ただ、もっと大変だったのがスタッフさんの対応です。
勤務先に時間までたどり着けないとの連絡に、
迂回ルートを指示したり、勤務先やクライアントへ連絡したり、
出勤前のスタッフさんに、早めに出るよう指示したりと
あちらこちらで電話対応の社員の声が聞こえる状況でした。

午前中はいつもより少ない社員の中での対応で、
あっという間に終了。
午後からは長期出張から戻った社長と各部門長への
各部門の四半期戦略の発表会議がスタート。
本日は営業部門の発表が行われました。

途中少し覗いてみると、
緊迫したムードの中、社長の声が静かに響いていて、
初めて出席した今期の新入社員などは、
顔がひきつっているようにも見えました。
それだけ真剣な会議ではありますが、
山室社長やその他の部門長から叱咤激励されることで、
また四半期を乗り越えるための知恵と勇気と気力をもらえる
大切な会議なのです。

明日は、管理部門と東日本営業所の番です。
各部門長の意見や、社長からのご指摘などを受け、
よりよい下期にするべく頑張ります。

写真が掲載できれば、この緊迫感が
伝わるのですが、すみません。。。

研修の様子。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日社内に大きなレジが5台設置され、
約2週間の期間をかけて、レジ研修会が開催されています。
もちろん講師はP&Pのトレーナーが務め、
実際にOJTを行ったり、座学で勉強したりしています。

今回の研修会は、とあるスーパーマーケットの新店オープンに
レジメーカーさんが新しいレジを納入されるとのことで、
そのレジの研修をP&Pが請負っているという流れです。

私自身レジの研修状況をじっくりと見たことがなく、
初めて見学させて頂いたのですが、
レジって大変なんだ!という感想をもちました。

最近はバーコードスキャンと自動におつりが出てくるシステムで
レジも簡単になってるんだよなと思っていたのですが、
生鮮食品などバーコードがないものは、
画面を見ながらの作業で、ある程度ページやボタンの位置を
覚えておかないとレジのスピードが落ちてしまったりするのです。
簡単になってるように見えて、覚えることは沢山あるようです。
その他に近頃は支払いをカードでする方も増えていますので、
その処理の方法や、その他もろもろ覚えることがあり、
2週間という限られた時間の中で教える方も覚える方も大変^_^;


ちなみに、今回研修でお借りしているレジの
1台あたりのお値段は約300万円だそうです!
ちょっと触らせてもらったのですが、"ビー"と鳴ったので、
壊したかと思いかなり焦りました。
お借りしている大事なレジなので、大切に扱わなきゃですね。。。


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拠点の統合などなど。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日発表しましたが、10月1日をもってプレミア・スタッフ社の
地方拠点をP&Pに統合することが決まり、社内は慌しく動いています。

プレミア・スタッフの札幌営業所・仙台営業所・福岡営業所は
それぞれP&Pの各支店・営業所と統合になります。
そして、元々P&Pの拠点がない盛岡営業所と山口営業所は、
P&Pの営業所として新たなスタートをきります!
この統合によって、P&Pの拠点は全国で33ヶ所になる予定です。

振り返ると、私が入社した当時は、本社と大阪、名古屋、秋葉原の
4拠点だったのですが、その頃と比べると約8倍の拠点数です。
たった6年半で急成長です。


この拠点の統合の他に、プレミア・スタッフでは社名の変更なども
控えていて、その準備に慌しく動いています。
IT部門のメンバーはプレミア・スタッフの各拠点を始め、
この度統合する拠点などのネットワークの整備のため、
今日から各拠点を回って作業を行っています。

最初にも書いたように、この統合などなどで、
グループ全体が慌しく動いています。
「いよいよ本格的にプレミア・スタッフと一緒になる」
そんな感じが溢れています。

今はまだ慌しい感じが先行しているような気もしますが、
P&Pはグーループとして確実に勢いに乗って拡大しています!
本当に急成長です。
これからもどんどん成長していくP&Pが楽しみですね。
皆様も是非これからのP&Pにご注目ください。。。

学生さんの熱い夏。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先週から2週間の期間で、
インターンシップの受入れを実施しています!


~インターンシップとは?~
学生が在学中に自らの専攻や将来のキャリアに関連した
就業体験を行うことで、学校と企業との連携によって
行われるものをいいます。


現在P&Pに来られている学生さんは大学2年生・3年生で、
女性1名、男性9名で実施しています。

総務部のナベさんが中心となって行っておりまして、
ナベさんたっての希望で、本日グループディスカッションを
実施している最中に、ちょっとだけお邪魔してきました!

インターンシップ.jpg

ディスカッションのテーマは
「若者に支持される人材会社」というもので、
2チームに分かれてのディスカッションは、
なかなか熱い空気感の中で討議されていました(*^_^*)

結局、結論が出るまではその場にいれなかったのですが、
何やら「学生の今だからこそ」といった意見が出ていたようで、
彼らの"若さ"と"ピュアな考え方"を羨ましく感じました。

もう7年も同じ会社で仕事をしていると、
考え方も固定観念に縛られてしまい、
新たな発想ができなくなるもんだと、
ディスカッションを聞きながら反省したものです^_^;

まだまだ残暑厳しい中で、学生生活の2週間という貴重な時間を、
P&Pで過ごして頂けるというのは嬉しいことであり、
ここで何かを学んで帰ってもらいたいと切に願うところです。

残念なのは、P&Pは個人情報等の取扱いが非常に多い会社であるため、
本当に私達が働いているフロアーには、学生さんが入って来れず、
生の現場ではどのように仕事がなされているのか?
というのが見せられないことです。

インターンシップの残りの数日間、
彼らがP&Pのこと、人材企業のこと、社会のことetc...
出来るだけ多くのことを学び、感じ、考え、
これからの長い人生に活かすことができればよいなと願うばかりです。

そしてP&Pとしても、彼らの意見を今後の事業に活かしながら、
共に有効な期間だったと思えるようにしたいものですね。。。

お久しぶりでごめんなさい(^_^;)

皆様こんにちは。P&Pののむです。
8月も早いもので、終盤に入りつつありますが、いかがお過ごしでしょうか?

先日、株主の方からお問い合わせがあありました。
「7月度の月次の発表は10日ではないのですか?」

そうです。確かに毎月10日前後に前月の月次の売上高を
発表しているのですが、今回は12日に発表したため、
ご心配されての連絡だったようです。

そこで、ちょっとだけ月次発表の秘密を・・・
P&Pでは毎月月次の売上発表を、8営業日を基準に行っているのです。
もちろん、その月によって若干前後することもありますが、
大体8営業日目程度での発表で、10日前後の発表日になるのです。
と、言うことで来月の月次発表は9月10日の発表が目標です!

これからは、是非8営業日目を目安に見ていただけると、
月次発表のタイミングが分かると思いますよ。。。

早いもので6月です。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

早いものでもう6月になりましたね。
2009年も既に半分が過ぎようとしています。
ちなみに、今頃気づいたのですが、このブログを立ち上げて、
既に1年が経過しました!
いつもご愛読頂きましてありがとうございます<(_ _)>

しかしながら、最近話題に行き詰まり、
なかなか書けていなかったため、昨日一人反省会をしました。
その結果、いくつか話題のヒントが集まりましたので、
これから少しづつ書き込んでいきたいと思います。

まず本日は社内の話題を1つ。
数年前から毎年同じ取組みをしているのですが、
今年もクールビズを開始致しました!
社内ではノーネクタイ・ノージャケットが推進されており、
一応冷房の温度設定は28℃までと決められました。
このクールビズは9月まで続く予定です。

さて、数年前から全国的に取組まれているクールビス。
STOP温暖化という合言葉を基に取組まれていますが、
スーツを着用して外報活動をする男性にとっては
なかなかありがたいものではないかと思います。
聞いた話によりますと、ワイシャツを首元までボタンを閉め、
ネクタイをしっかり着用するだけでも、体感温度が3℃も違うそうです。
と言うことは、暑くてしかたないという方は首元を冷やせば
涼しく感じられるということなのでしょうね。

皆様もP&Pにお越しの際はぜひクールビズスタイルでどうぞ。。。

株主総会に向けた準備。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

現在株主総会開催に向けて、総務部を中心に
準備をしているところです。
先日取締役会にて、第22期定時株主総会の
招集通知の承認があり、いくつかリリースを発表しました。
昨日の日経新聞にも掲載されていましたが、
株主総会で承認があれば、現在執行役員の2名が
新任で取締役になる予定です。
会社にとっても、新任で取締役に選出されている役員にとっても、
とても重要な人事異動です。
無事に株主総会で承認されることを願うばかりです。


さて、先日のリリースと同じタイミングでHPにUPしたのですが、
当社の記事が証券タイムズに掲載されました(^O^)/
4月に一度「エコポイント」に絡めて記事を掲載頂いていたのですが、
その追記といった感じでしょうか。大変ありがたいお話です。
もっともっとP&Pの事を知って頂き、
沢山メディアに取上げてもらえるよう
私も頑張らねばと思うばかりです。。。


 ~P&Pホームページ~
http://www.pandp.net/

5月になってしまいました!

皆様こんにちは。P&Pののむです。

とうとう2009年度も1ヶ月が過ぎ、5月になってしまいました。
そして、多くの企業で明日から大型連休のSTARTですね!
5月のGWも、P&Pのスタッフさん達はお仕事なので、
P&Pの社員も、シフトで出勤予定です!


さて、最近の出来事を少しご紹介します。

2009年4月入社のメンバーが店舗実習に突入しました!
と言っても、4月中旬位から土日のキャンペーンを中心に
店舗実習に出ているようで、毎日仕事の合間をぬっては、
商品研修に参加して勉強していました(^_^)

ある日の休憩室での出来事。
2年目の社員に新入社員のメンバーが
「お客様に話しかけるとき、どう声をかけたらいいんですか?」
という質問をしていました。

彼は店舗実習の際にお客様に声をかけた後の
反応が薄いことについて悩んでいたようです。
そこで、2年目の社員が秘密のアドバイスをしていました。
(企業秘密のため、内容は内緒です。スミマセン!)

そんなやり取りを傍目で見ていてとっても微笑ましく思いました。
私が入社した際から、代々新入社員は店舗実習を経験し、
商品知識だけでなく、店舗での動きや心構えなどを
スタッフさんだけでなく、後輩に伝えているのですが、
そんな場面を改めて見ていると嬉しく、微笑ましい気持ちで
いっぱいになりました。
自画自賛的ではありますが、なかなかよい風習ですよね。

店舗での研修は、社内での研修とは違った厳しさもあり、
その厳しさを肌で感じることで、自分自身がスタッフを
受け持った際に、スタッフさんの気持ちを分かってあげられる
営業になるので、とても大切な実習です。
ここで、彼・彼女達がグンと成長できる機会となるはずなので、
厳しくとも前向きに頑張って欲しいところです。
今回の実習が彼らの社会人としての礎を築く
一歩となることを心から願うところです。。。

JPS社がお引っ越ししてきました♪

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皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日、JPSの本社がP&P本社と同じビルに
お引っ越ししてきました(^O^)/

先週末はかなりお引っ越し準備で
バタバタされていたようでしたが、無事にお引っ越しが
終了したそうです!

まだ、社内には入っていないので、
社内の状況は分からないのですが、
入口の写真を撮影したので、掲載しておきます(*^_^*)

今までも、P&Pが主催している研修会に出席されたり、
お仕事情報サイトの「4510181.com(仕事いっぱいドットコム)」に
情報の掲載をされたりと、色々シナジー効果発揮に
取組んできたのですが、同じビルに引っ越しされてきたので、
更に、協力して出来ることが増えそうですね!

まだ、社員の方も知らない方ばかりなので、
これから徐々に仲良くなって、情報交換したり、
協力して活動したりできるとよいですね(^-^)

これから益々シナジー効果を発揮していきますので、
是非注目して見ていてください。。。

最近のIR活動報告。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

4月に入って、早いようでもう半月が過ぎました。
2008年度の決算発表まで残すところ後1ヶ月をきりました。
現在経理部が決算の作業中なのですが、
決算発表を前にして最近少しIR活動(?)をしたので、ご報告します。

まずは1つ目。
実は4月からヤフーファイナンスのページに企業情報を
掲載し始めたのです。
まだまだ情報は少ないのですが、これから順次
いろいろな情報を掲載していこうとと思っています。
ちょっと気にして見ていてください。

2つ目。
先日、機関投資家とのミーティングを実施しました。
実際にP&Pの株を購入いただいている投資家の方だったのですが、
上司が出張のため、一人で対応しました。
かなり緊張したのですが、うまく伝えられたのか心配です^_^;
もっとP&Pの特徴をお伝えできればよかったのですが・・・
決算説明会のご案内も送付したので、来ていただけると
嬉しいですね。当日はもちろん山室社長がお話されるので、
もっと分かりやすいP&Pの状況が伝えられると思いますので。

3つ目。
P&Pのホームページにも紹介したのですが、
先日マスコミの方からの電話取材にお答えして、
日本証券新聞に掲載いただきました!
こちらは、3月の月次決算を受けての取材でしたが、
少しはうまく話せたのではないかと思います。
詳しくはHPよりご確認ください!

と、ここ半月で実施した活動の一部です。
これから、6月いっぱいまでは、少しIR活動も多くなると思いますので、
またこちらのブログで少しずつ報告していきますね(^^)
ぜひ楽しみにしていてください。。。

3月最終日。今期も終了です!

皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日で今期が終了です。
何だかあっという間ですが、今期のP&Pの成績は
果たしてどのようになったのでしょうか?
明日から3月の実績の確認が始まり、5月には決算発表の予定です!
今からドキドキしますよね(●^o^●)

さて、明日から新しい期が始まりますが、
P&Pにとっては、23期目のスタートです。
また、新たな気持ちでのスタート発進ですね☆

ちなみに、明日から少しだけ組織の変更と
人事異動がありますので、部門によっては仲間が少し変わります。
今回の組織変更の目玉は、「営業企画部」の新設。
全国の営業力の強化を大きな目的として作られたのですが、
既に期待も大きいので、大変だとは思いますが、頑張ってくれることでしょう!

そして、明日からのスタートで最も大切なのは、
新しいメンバーが9人も加わることです!(^^)!
社会人なりたてホヤホヤのメンバーが仲間入りです。
どんなメンバーが集まるか楽しみですが、
もしかしたら、今日は緊張で寝られない方もいるかもしれませんね。
明日は入社式もありますので、ちょっと潜入してみたいと思います♪
明日の新入社員の状況報告はもちろんこちらでしますので、
皆様楽しみにしていてくださいね。。。

読書習慣。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

3月も残すところあと僅かですが、
3月から始まったP&Pの新しい取組みをひとつご紹介します。

P&Pのテーマとして
「品格と高付加価値の創造」が掲げられているのですが、
社員各自の「品格」の構築のため、
3月から読書習慣制度がスタートしています!

"読書習慣"の内容は、
各自、毎月1冊本を読み、読後感を上司に提出するというもので、
本を購入して読んだ場合は、本にかかった代金を
会社が負担するというものです。

本を読むことによって知識が膨らみ、
それが各自の業務に繋がるという山室社長の考えから
スタートしています!

この読書習慣が、各自の品格形成や能力のUPに繋がれば
確実にお客様のためになる仕事ができるはずだということで、
今後P&Pのよい習慣として続いていけばよいと思います(^-^)

かくいう私もそろそろ提出しなければと焦り中です。。。

久しぶりに行ってきました!

皆様こんにちは。P&Pののむです。

久しぶりにP&Pが協賛している
太田プロライブ"月笑"に行ってきました(^O^)/

先月から、2009年度が新たにスタートし、
そこへP&Pも協賛しております!
P&Pのイメージキャラクターである、柳原可奈子さんも
ゲスト出演されていて、3月も大変楽しいライブでした♪

3月はクライアント様をご招待させて頂いたのですが、
楽しんで頂けたら幸いですね(^-^)


さてさて、最近のP&Pはと言いますと、
営業は来期の飛躍的に向けて、今取組み中です。
毎日多くのスタッフさんが研修会に参加されています。
最近よく目にするのは、商品の研修以外に、
ロールプレイングの接客研修。

一生懸命研修に参加されているスタッフさんの
全員が早く現場に出られるとよいですね。。。

終日会議の一日でした(=_=)

皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日は終日会議の一日でした。
午前中は全国の営業責任者が集まって、営業会議。
午後は全国の経営責任者が集まって、経営会議でした。

本日は山室社長の檄が飛ぶ厳しい会議で、
私みたいな議事録係の黒子でも少し怖く感じる時があり、
発言を求められていた部長や支社長はかなりの
プレッシャーだったのではないかと思います。

期末・期初はやはりいつも以上に真剣な意見が飛び交う
会議になってしまうのは仕方がないですね^_^;


3月はP&Pにとって今期最後の月になります。
営業ベースで言うと残り18日。
ラストスパートとスタートダッシュの大事な月なので、
この一日、一日、を大切に業務に取組んでいきたいですね。。。

札幌営業所のご紹介!

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日東日本の営業所長が集まり、
会議がありましたので、札幌営業所の話を
チラリと聞きましたので、お知らせします(^O^)/

札幌営業所は男性4人、女性5人の9人体制で、
あの広い北海道の地のお仕事を担当しています。
札幌駅前のなかなか良い立地に事務所があるとのことで、
面接に来られるスタッフさんには来社しやすい場所です。
(と言っても、私はまだ事務所にお邪魔したことがありません(>_<))

札幌営業所では、スタッフさんの研修に注力されていて、
自己分析診断テストにより、仕事をする上での注意点を発見したり、
仕事に入る前の心構えの研修を実施したりしているそうです!

現場に出られる前のスタッフさんとのつながりを強めることが、
とても大切だという事で、現場に出られる前の
スタッフさんとの時間も大切にしているそうです☆

確かに現場に出られる前のスタッフさんとの関係づくりは、
現場に出られた後も重要になりますね。
毎日顔を合わせられないからこそ、信頼関係を作る
大切な時間となるなと改めて思い返しました。

そんなこんなで、札幌営業所も毎日元気に頑張っていますので、
これからも宜しくお願い致します。。。

HPにUPしました☆

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日お知らせいたしました
2010年度新卒者の募集要項をHPにUPしましたので、
この場を借りて皆様にお知らせいたします!

HPのTOPから見にいけるようになっていますので、
ぜひご確認くださいね(^O^)/

ってことで本日は話題が薄く、何をお伝えするか考え・・・
最近のP&Pの状況を少しお伝えします。

最近のP&Pは、とにかく面接・研修で来社される方が多い!
つい先日などは研修に参加される方が
受付フロアーにあふれ返っていました^_^;

出席者が多い研修会では、
講師をする社員も熱が入るらしく、本日はフロアーに
「いらっしゃいませ」「ありがとうございます」の声が
響いており、活気の溢れる研修会が実施されていたようです。

研修会に参加された皆さんが
1日でも早く一人前になり、現場に出られることを切に願います。。。

P&Pも始めますよ!

皆様こんにちは。P&Pののむです。

立春も過ぎ、個人的には春に向けて気持ちが
舞い上がってしまっています。
そんな春と言えば、出会いの季節ですね(^-^)
世間では内定取り消しなどのニュースも飛び交っていますが、
P&Pは今年の4月に10人のフレッシュマンを迎える予定です☆
その準備も着々と進めているところですが、
それとは別に2010年の新卒者の採用準備も始めています!

本日「マイナビ」さんにP&Pの採用ページがUPされましたので、
お知らせいたしますね(^O^)/
近日中にはHPのTOPから見に行けるように準備中です。
UPされた際は、是非ともご覧ください!!!

ちなみに来年は15名の採用予定です。
沢山の学生さんが応募して頂けるのを楽しみにしています。。。

 ~ P&Pの募集要項 ~
http://job.mynavi.jp/10/pc/search/corp82575/outline.html

クライアントさん、いらっしゃ~い☆

皆様こんにちは。P&Pののむです。

P&Pでは毎週月曜日に、各部のトピックスなどを発表する
定例の朝礼が実施されるのですが、
本日は、そこにクライアントさんが来られ、商品の説明がありました!

「会社」と「会社」で考えると、
クライアントさんはP&Pのお客様ですが、
「会社」と「個人」で考えると、私達社員の一人一人が
クライアントさんのお客様になるんだということを思い出しました。
(至極当たり前の話なのですが...)


商品の説明の際に、お話をされた方から
「いつもありがとうございます」との言葉を頂戴いたしました。
私は普段社内にいるため、営業がクライアントさんから
「ありがとう」と言われる場にいません。
だからこそ、私達のビジネスが、クライアントさんの
役に立っているということを実感できて、
とても誇らしい朝礼の時間となりました。
時には、クライアントさんと接する機会があるというのも
よいことですね。。。

予算会議が目白押し(>_<)

皆様こんにちは。P&Pののむです。

今週に入って、各営業部では来期予算の作成のための会議が
次々に予定されています!
今期は3月末日までありますが、足元の仕事をしつつ、
来期の準備も着実に進めていかなければなりません。

P&Pの2大繁忙期は、冬と春。すなわちこれからです。
春の繁忙期の準備も今からが本番。
各営業部では、通常の仕事、春の繁忙期の準備、来期の準備と
なかなか大変な時期に差し掛かり始めています。

私の所属する部署では、
課長を中心に各営業部の来期の予算会議に同席し、
アドバイスをしたり、ヒアリングをしたり、状況を確認したりと、
毎日ほとんど席は空っぽ状態です。

私の部署でも来期の戦略を立てなければならないのですが、
担当がバラバラと別れているため、一人黙々と作業中です。

今月各部で作成した予算に対し、
2月中で内容を固めていくという流れのようで、
これからも、予算を含めた来期の戦略会議がずっと続く予定です。


未来の事も大事ですが、現在の事も大事ですよね。
と、言う事でお知らせいたします。

"1月30日(金) 2009年3月期第3四半期決算発表"
を予定しています。

発表はもちろん、適時開示閲覧サービスで確認できますが、
P&PのHPにも掲載しますので、ぜひご確認ください<(_ _)>
今必死になって準備中でございます。。。


P&Pのホームページ
http://www.pandp.net/

新年会を実施いたしました(^O^)/

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日本社では新年会が実施されました。
6月にJPS社と一緒になって、初めてP&P、P&Pインベックス、
JPS社の3社合同で会が実施されたので、大人数での会でした☆

ちょうど会議があったため、関西と九州の支社長も参加し、
いつも顔を合わせない方々が多くいらっしゃったので、
非常に盛り上がる会となりました!

毎日いい事も、悪い事もありますが、
集まって顔を合わせて、頑張っていこうという意気込みを
確認しあう場になり、各自かなり刺激になったことと思います。

山室社長の話、P&Pインベックスの吉原社長の話、
JPSの営業部長の話、関西支社長、九州支社長、社員代表 etc...

それぞれの話を聞きながら、
各自色々な事を感じたのではないかと思います。
たまには、こんな会があってもよいものですね。
これを機に、グループの結束が更に強くなるなと感じる会でした。。。


P&Pインベックスの皆様
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JPSの皆様
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名古屋営業所のお話。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日は東日本の営業所会議がありました!
そこで、営業所長さんにお話を聞きましたので、ご紹介いたします☆

本日は名古屋営業所のご紹介。

名古屋営業所は、全拠点中1番に若い営業所長で、
以前は本社の営業1部でモバイルを中心に営業活動を行っていました。
その実績を買われて、名古屋営業所の営業所長に就任。
現在は、総勢6名の営業所で毎日奮闘しています!

さて、名古屋営業所ではこの15日に
送別会兼新年会を実施するそうです。
今月で1人円満退社される方がいらっしゃるそうで、
新年会と兼ねての開催とのこと。

そして、その一次会は、豪華カニシャブコースに決定!
その費用もナント!所長のポケットマネーから出されるそうです!

所長いわく
「皆が日ごろ頑張ってくれているから、その労を労う意味でも...」
とのこと。

こんな太っ腹の若い所長が率いる名古屋営業所の
今後の動きに注目ですね。皆様もぜひ応援して下さい。。。

お年賀のあいさつ。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

2009年の仕事が始まり本日で3日目。
多くの方々から年賀はがきも頂戴しました。
ありがとうございます。

P&Pの営業も、お年賀のあいさつ周りで、
かなり訪問させて頂いているようです。
山室社長もあいさつ周りに外出され、
毎日あちら、こちらに忙しいようです。

12月までの繁忙期がやっと抜けたため、
少しばかり社内も落ち着くかと思っていましたが、
既に春に向けた動きがスタートしていて、社内はバタバタしています。

面白い情報をキャッチでき次第、
どんどん報告していきたいと思います。
ちなみに明日は東日本の営業所長が集まり、会議が開催されます。
時にはさまざまのエリアの情報をキャッチして、
ここでご報告したいと思います。。。

1年間ありがとうございました。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日はP&Pの仕事納めでした。
私のいる本社事務所では、年末のお歳暮で頂いた飲み物などで、
ささやかな納会が開催されました。
大掃除も各々に実施し、私の机の上も随分広くなりました^_^;

今日の納会で、山室社長が
「皆さんと来年も笑顔で仕事出来ることを楽しみにしています」
とおっしゃっていました。
P&Pのメンバーが皆同じ気持ちでいられたら嬉しいと
ひっそり思いました。
そして、手前味噌ではございますが、
つくづく「いい会社だな」と思えた2008年の終わりでした。


ちなみに、今年5月にこのBLOGを立ち上げて、
もう半年が過ぎ、振り返って読み直すと、
恥ずかしい内容や、伝わりにくい面も沢山あったなと、
反省の気持ちでいっぱいです。
このBLOGをご愛読いただいている皆様、誠にありがとうございます。
そして、今年一年、誠にありがとうございました。

来年もP&Pの社内のことを中心に、
どしどし、皆様にお伝えしていきますので、
変わらぬご愛顧を賜りますよう、お願いいたします。

また、来年は1月5日が仕事始めとなっておりますので、
仕事始めから、がっつりいい内容のBLOGを書けるよう、
今から準備しておきます(^-^)

それでは皆様よいお年を。。。

Merry Xmas(^O^)/

皆様こんにちは。P&Pののむです。

今日はクリスマスイブですね。
街はクリスマス一色で、きらきら輝いています。

しかし、社内は年内最後までバタバタしていまして、
それどころではない状況です^_^;

業務休憩中に小さなケーキで、
ささやかなお祝いをしていたメンバーがいましたので、
ケーキを写して、気分だけでも味わってみました!

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今日も機関投資家の訪問で、1件お伺いしてきました。
こちらは、以前からP&Pをウォッチ頂いている投資家さんで、
第2四半期以降の話や、業界動向など色々とお話してきました。
実は本日初めて一人で訪問させて頂き、
お話しさせて頂いたので、ちゃんと伝わったか不安です(>_<)


最後に、本日第3四半期の決算日を発表いたしましたので、
皆さまにもお知らせいたします。
詳しくは下記のURLよりご確認ください☆
http://www.pandp.net/ir/schedule.html

機関投資家との面談に行ってきました☆

皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日は朝から機関投資家の方とミーティングをしてきました!
とは言え、例の如く私は何もお話しぜず、
一緒に行った役員が説明をさせて頂きました。

本日初めてお会いする方で、
業界の話や、P&Pの業務に関する件を
熱心にご質問されていました。
約60分という時間内で、どこまでお伝えできたか
分かりませんが、少しでもP&Pの事が伝わったのなら、
とっても嬉しいことですね。


話は変わって、本日で今年も残すところ半月となりました。
本日は山室社長より毎月のコメントが社内発表になり、
「今年の残り僅かを悔いのないよう頑張れ」という主旨の
コメントが流れてきました。
社内の皆も今年のラストに向けて、日々奮闘しています。
残りの16日間、大きなトラブル・事故等なく、
無事に全員が笑顔で一年を締めくくることが出来ればと
願う毎日です。。。

社長待ちの列。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

最近よく目にする光景ですが、
社長室の前に列ができています。

私の席は社長室の近くということもあり、
列を目にするだけでなく、社長の状況を確認する連絡が
様々なところから届きます。

年末で山室社長が出かけたり、お客様との面談が多かったりと
スケジュールが詰まっていることもあるのですが、
社内も繁忙期で忙しいため、
社長への報告事項が多くあるようです。


P&Pの社長室は常に皆に向けてOPENに開かれていて、
誰もが報告・相談しやすい雰囲気にあるための光景でしょうね。

ちなみに、山室社長の来週以降のご予定も
いっぱい詰まっているようで、年内いっぱいは
この社長待ちの列を見る光景が多くなりそうです。。。

表彰式に参加してきました☆

皆様こんにちは。P&Pののむです。

昨日2008年最後の
"P&P presents 太田プロライブ 月笑"がありました。

このライブはP&Pが今年協賛を始めたライブで、
総勢30組程の出演者が毎月面白いネタを披露し、
観客が面白かった芸人さんにポイントをつけ、
毎月順位が決まっていくというシステムが採用されています。

と、言う事で、昨日はその2008年度の年間ポイントランキング
1位の芸人さんにP&Pの山室社長が表彰をしてきたのです!

舞台裏で出番を待つ間、
私達の前には多くの芸人さんが行ったり、来たり。
私は内心舞い上がっていましたが、
流石に山田邦子さんが来られた時は、
ちょっとニヤけてしまいました^m^

そして、出番が近づくにつれ、普段は緊張の「き」の字も出されない
山室社長の表情に緊張の色が\(゜ロ\)(/ロ゜)/

本番は舞台袖から見ていたので、
こられたお客様には山室社長がどのように映ったのでしょう?

何はともあれ、1位を受賞された「風藤松原」のお二人、
おめでとうございます!
そして、舞台に上がるという慣れない事を無事にこなされた
山室社長と、このような機会を設けて頂いた
太田プロダクションの方々にも感謝でございます。。。


表彰.jpg

人が大勢!!!

皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日の午後のことです。
来客の対応のために、受付に行ってみると...

「人」「人」「人」「人」「人」・・・・・・・・・・・・


とにかくびっくりする程の人があふれています!

本日は基礎研修会とクライアントの研修会が重なり、
かなりの方が来社されていたようです。
久し振り(?)にこんなに受付に人がいる状況を見ました。

各研修室にも大勢のスタッフさんがいて、
「あぁ、師走だな」と正直に感じました。

来客中も隣の部屋からはキャンペーンのMCの練習で、
「本日は〇〇店にお越しいただきまして誠にありがとうございます!」
なんて声が聞こえてきており、お客様からも
「すごいですね~」のお声を頂戴してしまいました。

毎日毎日日を追うごとに忙しさが増しているのですが、
今年も残すところ後僅かになってきておりますので、
皆で協力して乗り越えていきたいですね。。。

派遣法に関する勉強会。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日は派遣法に関する社内勉強会に参加いたしました。
30分程度の簡単なもので、本日のテーマは
「いわゆるものの2009年問題」についてです。

これは、特に製造業など約3年前に偽装請負が問題になっていた時に
多くの工場などで派遣契約に切り替え、
その抵触日の期日が2009年3月に集中しているという問題です。
(あまりにかいつまんでいるため、分かりにくくてスミマセン)
(詳しくは厚生労働省のHPをご参照ください)

これが私達のビジネスとどういう関係があるかと言いますと、
抵触日を迎え、クーリング期間を終えた後の対応として
派遣先企業には
  ①直接雇用するパターン
  ②請負契約に切り替えるパターン
以上の2パターンの道を選択することになっています。

現在の経済情勢を考えると直接雇用できる派遣先企業は
かなり絞られていたり、直接雇用できる人員が限られていたり...

そこで、P&Pはコンプライアンスにのっとった方法で
請負契約に切り替え、スタッフさんの雇用の確保と
クライアントさんのニーズの確保に努めていくというのが、
私達の目指すところです。

と、言う事で、
本日はその件に関する簡単な勉強会がありました。

~社業を通じてクライアントと働く人の
              成長発展に貢献する~

これは、経営理念の1つです。
この理念の基に、私達P&Pメンバーはしっかりと
社業を全うしたいと考えます。。。

基礎研修会の時間が?

皆様こんにちは。P&Pののむです。

今日は急に寒く、朝と帰りがつらいので、
冬眠したい気満々でございます。

最近受付に人が多く、気づいていなかったのですが、
つい最近基礎研修会の時間が変更になっていたのです!

以前は11時~15時位までの実施だったのですが、
いつの間にか13時~17時までになっていました(゜o゜)
そう言えば、朝礼でそのような事を発表していたような...

自分の仕事にいっぱいで、
社内情報に疎くなっていました^_^;

何でも午後からの研修にすることで、
外出先から帰ってきた営業さんと、スタッフさんの
顔合わせの機会が増えることが狙いだとか。

本日はお掃除の日だったため、
夕方研修室に行ってみると、スタッフさんと営業さんが
バッチリ面談をしていました!作戦成功な感じですね(^_-)-☆

この面談で、スタッフさんとの信頼関係を築きながら、
これから、パートナーとして一緒に仕事をしていくのです。
本日面談されていたスタッフさんと、
これから、末永くいい関係でお仕事ができればいいですね。。。

年末の繁忙期のスタートを感じます。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

徐々に繁忙期の色が強くなってきました。
毎日、毎日受付には人が大勢、
研修室は予約でいっぱいです。

この時期になると肌で繁忙期を感じます。
営業部のメンバーも毎日忙しそうにワサワサ仕事をし、
管理部門も同様の動きをしてきます。

電話の数も多くなり、
「ああ、今年もこの時期がきたな」と感じます。
今年も繁忙期は忙しくなりそうで、
採用部門も対応に追われて、毎日大変のようです。

忙しくなると、社内がいっそうにぎやかになり、
皆のテンションが上がってくるので、
声をはって話さなければ、伝えたいことが伝わらないことも。
これから毎日日を追うごとに、
社内がにぎやかになっていきますよ。。。

会議あぁ会議(>_<)

皆様こんにちは。P&Pののむです!

本日はALL DAY会議な1日でございました。
私も先月から同席しているのですが(書記として・・・)、
色んな発言が飛び交うだけでなく、
皆の話が早いので、カチカチPCをたたくものの、全く追い付かず^_^;
大事な内容を漏らしていないか、不安でいっぱいです。

「議事録に内容がないなぁ」なんて言われた日には、
一応傷ついてしまうので、しっかり+至急仕上げねばと、
明日の仕事が1個確実に埋まりました。

しかし、今月の会議の中身もかなり、濃い話が多く、
同席させて頂くだけで勉強になるので、
ありがたい限りですね。。。

名古屋営業所の新人さん!

皆様こんにちは。P&Pののむです。

今日は月に1度の営業所会議の日で、
東日本の各営業所長が集まっていましたので、
名古屋営業所の所長に、最近のトピックスを
インタビューしてみました!

名古屋営業所には、10月の始めに
若手の男性社員が入社したそうです!

見た目は背が高いリス顔の優しい青年。
入社して早1か月、随分と業務に慣れてきたそうです☆
細かい作業が得意のようで、営業所長も助かりです。

これからも、即戦力として一緒に頑張ってくれることでしょう!
今後の成長に期待ですね(^-^)


そういえば、最近BLOGの更新頻度が低いと、
方々からクレームが入っていまして・・・
楽しみにされている方スミマセン!!!!!
これからも頑張って更新していきますので、
末永くよろしくお願いいたします。。。

準備中です。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

来週の第2四半期決算発表に向け、現在準備中であります。
監査法人の先生方も決算監査中との事で、
経理部を中心に対応に追われ中のようです。

かく言う私も資料など準備で、一日の大半を割いています。


第2四半期決算の発表は来週11/5(水)で、
アナリスト・機関投資家・マスコミ向け説明会は翌日の
11/6(木)に予定しております。

発表後、HP上で説明会の模様を動画配信する予定です。
UPした際にはお知らせいたしますので、
是非ご確認をお願いします<(_ _)>


"あと1週間ほど準備の時間が欲しい!"
のむ心の叫びでした。。。

持株会の説明会☆

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日発足が決まった持株会の説明会が開催されました。
実は九州に出張した際も、その説明会が私の大役でした。

私自身、P&Pしか知らず持株会の仕組みさえ?な状態から
よくもまあ、人前で説明できるまでなったよなと、
ひいき目に見て褒め中です^^;

説明会中「のむさんは何口拠出するの?」と
質問を頂いたのですが、内緒にしておきましょう(^-^)


話は変わって、
今日は営業さんから栄養ドリンクを頂きました!
クライアントさんからサンプリング用に頂いたものらしいのですが、
ちょっと嬉しいプレゼントです(*^_^*)

P&Pにいる限りは、世の中に出ている
沢山の消費材に出会える機会があるので、本当にHAPPYです☆
知識も豊富になりますし、日常生活にも応用可能!

こういう機会があると、P&Pに入って得したな。
なんて思ってしまいますよね。。。

若いメンバーに会いました(*^_^*)

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日来年の内定者の方々が一同に集う会がありましたので、
参加してきちゃいました!

来春の入社に向けた連絡会&社長とのお食事会だったようで、
ちょっとそこにお邪魔して、P&Pラベンダーカップの
お手伝いをしてくれる方を募ってきました☆

来年の内定者の方は10人で、今年の新卒メンバーとは違い、
男性が多かったので、また来年は雰囲気が変わるなと、感じました。

皆さん緊張されていたようで、
自分が忘れてしまった初々しさが
眩しくてしょうがありませんでした(>_<)

学生生活も残りわずかですが、
彼・彼女達が、楽しみながら時を過ごし、
元気で来春入社してこられるのを心から楽しみに待っています(*^^)v

そして、P&Pラベンダーカップのお手伝いを
いっぱいしてくれると嬉しいなと思う私でした。。。

上期が終了しました。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日でP&Pの上期が終了しました。
今はバックオフィス部門を中心に〆作業の真っ最中です!

とは言え休んでいる暇はないので、
営業はこれからの最繁忙期に向けて、
手を緩めることなく、営業活動継続中です。

4月に入社した新入社員のメンバーも、
ちょうど半年が経ち、会社の事も、仕事の内容もだんだん分かり、
自分でできる仕事が増えてきたようで、
その分責任も大きくなってきています。

4月に入社した時よりも表情が引き締まり、
一人前の雰囲気が漂ってきています。
今度、入社半年過ぎた感想と今後の目標を
バッチリとヒアリングしてこのブログで紹介しますね。。。

季節の変わり目に流行るもの。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

日が落ちるのも早まり、季節は秋の色を呈してきましたが、
こんな季節の変わり目には、必ずと言っていいほど流行るもの。

風邪です。

スタッフさんの中にも風邪で急きょお仕事をお休みされる方が
増えてしまったりしますが、社内も風邪ひきの方が多く、
いつもに増してマスクをした人が多いのです(>_<)

季節の変わり目は特に気をつけないと、
体調を崩しやすくなりますが、周りの人からも
風邪菌をもらってしまうことも多くなりますので、
手洗い&うがいをかかさずに注意して生活しなければいけませんね。

ちなみに、私の風邪のひき始めに実施する対策方法を
素人ながらにご紹介しておきます!


・十分に睡眠をとる (これは基本中の基本!)
・市販の栄養ドリンクを飲んで寝る (なかなか効きます)
・ドライヤーの温風を背中や首筋にあてる (やけどしない程度に)


だいたいこの3方法で何とかなるのですが、
ダメな時は流れに身を任せるようにしています。

しかし、働き始めて感じることは、
体調管理に気をつけて、日々元気な人ほど仕事ができるなということ。

ちなみにP&Pの山室社長はほとんど病気をしません。
見習いたいものですね。。。

いただきものでHAPPY☆

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皆様こんにちは。P&Pののむです。

今日はクライアントさんからジュースのセットを頂きました☆
色んな種類のジュースが沢山入っていて、
とってもHAPPY☆です(^-^)

P&Pの本社フロアーには100名前後が働いているのですが、
そのメンバーひとりひとりに配ってもまだ余裕のある程頂戴して、
とっても嬉しい限りです!

野菜ジュースと珈琲・紅茶を頂いたのですが、
普段毎日野菜ジュースも・珈琲・紅茶も飲んでいる私にとっては
飲料代の節約にも大きく貢献するこのいただきものを
他人の分まで頂いてしまいました(苦笑)
とは言え、家の冷蔵庫に収まるか心配です^_^;

私達は物を作っている会社ではないため、
自分たちの商品を持っていないのですが、
飲食類だったり、家電類だったり、消費材だったり、
クライアントさんが取り扱うありとあらゆる商品と出会え、
触れあえ、その商品たちの良さを知ることができ、
本当に幸せなお仕事だなと思います。

これからも色んな商品と出会い、多くの方々に紹介できる
手助けができたらいいなと思えた今日でした。。。

報告が遅れました^_^;

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皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日発刊された首都圏版「DOMO!」の背表紙に
P&Pの大きな広告が掲載されました!
キレイな広告で、反響もボチボチのようでして、
報告が遅れたことだけが残念な限りです(>_<)

首都圏版とのことで、首都圏だけではございますが、
かなり広範囲に設置されていたようで、
実は私自身も駅で見かけて、ちょっとほくそ笑みました!

人材採用の部署のメンバーは、
自宅付近に設置してある「DOMO!」を
毎日せっせと裏返していたそうです(笑)

広告を見て「私にもできる仕事がありそうですね!」と
連絡してくださる方々も増えてきているようなので、
今後の反響も楽しみなところです(^-^)

ちなみにこの「DOMO!」
昨日までが設置期間で...報告が遅れてスミマセン。。。

ストレス発散はボールと共に?

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皆様こんにちは。P&Pののむです。

やっと、秋の運動会の話が終わったかとお思いの方、
ごめんなさい<(_ _)>またまた、運動のお話です・・・

P&Pでは以前から2ヵ月に1回程度
会社付近の百貨店の屋上で、フットサルをやっています。

秋の運動会の余韻醒めやらぬ中、
先日はフットサルを行ってきました(^O^)/


参加メンバーは、毎回ほぼ同じなのですが、
秋の運動会に参加されていない面々もいて、
初参加の女性メンバーや、若いスタッフさんも参加して
またまたワイワイ楽しみました☆

1時間程度の運動時間ですが、
参加人数が10人強と少なかったので、
ほぼ全員が出ずっぱりで、汗が飛び散る、飛び散る。

「日々のストレスはボールと共に!」というスローガンが
生まれてきそうな時間でした(*^_^*)

ちなみに、今回の試合中の大笑いポイントは
 "SHAREKI シュート"
気になる方は、お問い合わせください。。。

セミナーも一緒にどうぞ☆

皆様こんにちは。P&Pののむです。

P&Pでは毎週定期的に新しく仲間に加わるスタッフさんへ
セミナーの開催をしています。
講師は人材採用部門の方で、
教員免許をもつ、お話し上手な担当部長です。

この部長、とにかくこのセミナーに情熱の全て(?)を
傾けているので、とっても上手でなかなか評判のよいセミナーです!

そんなこともあってか、今日開催のセミナーから、
P&Pグループ会社のJPS社のスタッフさんも参加され、
一緒にセミナーを受講されたそうです。

そんな報告を聞くにつけ、
こうやって、ひとつ、ひとつ協力し合って、
グループ間の強化を図っていくのだなと、思えました。


話は変わって、
今日のセミナーの話を聞いていた時に、
別の「はっ」とする話題が出たので、追記します。

視力が落ちていくのを放っておくと、脳も退化するらしいのです。
その仕組みは、

視力が悪くなる
 ↓
見えないものが増える
 ↓
見えないものを気にしなくなる
 ↓
視界から入る情報量が減る
 ↓
脳への刺激が減る
 ↓
脳が退化する

という流れだそうです。
嘘か誠か真相はナゾですが、
思い当たる節があったので、個人的に「はっ」としたのでした。。。。

月初の作業は大変です^_^;

皆様こんにちは。P&Pののむです。

ただ今月初の作業真っ最中です。
そろそろ、請求書の作成やスタッフさんの給与計算などは
終了するのですが、今度は経理処理が始まります。

私の部署はあまりタッチしていませんが、
月初の社内は、殺気すら感じる時があるほど
大変な様子が見られます。

以前はシステムに不慣れだったり、
手作業が多かったりと、もっと大変でしたが、
今は随分とシステム化されて、スムーズになってきたようです。
しかし、やはり月初の空気は、
通常のオフィスとは違いピリッとしています。


P&Pの請求書はコーポレートカラーにちなみ、
かがみを青色にしているため、
この時期の営業さんの机の上には青色の請求書が
束になって載っています。

月初の時期ほど、こうやって会社の仕事が
流れていくのだなって思える時はありません。
まだまだ大変ですが、頑張りましょう。。。

週に一度は全員で。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

今日は水曜日。
水曜日と言えば、一般的に「NO残業DAY」が多いのですが、
P&Pの本社も例にもれず、「NO残業DAY」です。

そして、先週からスタートしたのですが、
「全員お掃除DAY」でもあります。

各部署で、掃除分担の区域が決められて、
そこを中心に掃除をするのです。

決して週に1度しかしてない訳ではないのですが、
ちゃんと時間を決めて全員で掃除を行うのはこの時と、
年末の大掃除だけです。

学校のようにチャイムが鳴れば、
「掃除の時間だ!」とすぐに気付きますが、
そうはいかないので、今日も他部署の方が、
「そうじ~」
と言っているのが耳に入ってから気づきました。
もっと、自分たちの中で「掃除の時間」を定着さえる方法を
考えた方がいいあぁ~なんて思いました。


そう言えば、P&P本社のビルがある付近は、
服屋さん、食べ物屋さん、映画館などが多く立ち並んでいます。
それもあってか、毎日(?)夕方4時になると
お掃除の歌が流れています。
とっても陽気なお掃除の歌なので、
近くにお越しの際は是非耳を澄ませて聞いてみてください。。。

ステキな手ぬぐい頂きました☆

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日太田プロの担当さんから郵送物が届き、
中身を見たら、手ぬぐいが数枚入っていました。
きれいに包みにくるまれていたので、
すぐには開封せず、社長にお渡ししたのですが、
今日社長から「手ぬぐい見た?」との質問が。

包みを開けてみたら・・・
何ともステキな手ぬぐいが入っていました(^-^)
嬉しくて、ついつい写真を撮ったので、
早速掲載してみました!!
左下に記載されている文字が見えますか?

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時を同じくして、本日私の手元に
2008年8月29日に発行された株式市場新聞が届きました。
その新聞にナント、P&Pの株に関する記事が
掲載されていたのです!!!


いつもはDMか請求書、アンケートしか届かない私ですが、
この数日は嬉しいものばかり届き、
何だか心がほっこりしている今日この頃です。。。

無料DAY(*^_^*)

皆様こんにちは。P&Pののむです。

今日は月に一度の無料ADYの日です!
毎月最終金曜日は、本社内の自動販売機が
一日無料になるのです(^-^)


P&Pの本社休憩室には、カップの自動販売機と
缶やペットボトルの自動販売機が置いてあるのですが、
カップの方が無料になるので、
普段ペットボトルや缶のジュースやお茶を飲んでいる人も
この日ばかりはこぞって
カップ自動販売機のユーザーになっちゃいます。

福利厚生の一環として実施されているのですが、
月に一度のこの日は、小さな幸せを感じずにはいられませんね。。。

この夏の思い出・・・BBQです!

BBQ.jpg

皆様こんにちは。P&Pののむです。

今日何気なく社内を歩いていると、
「のむさん!これ見てください!」と声をかけられ、
楽しげな写真たちを見せてもらいました。

営業1部の数名を中心として、
相模川(?)にBBQに行ったそうで、
その写真を見せてもらいました(^O^)

「ぜひ、PANDA BLOGの記事にしてください!」との事で、
早速お言葉に甘えて書き込んでいます。

何だか楽しそうな雰囲気が満載の写真がいっぱいで、
羨ましくも、ほほえましくもありました。

この夏の思い出の1ページに、
会社の仲間との思い出があるなんて、
「とってもステキだな」と思えた今日の午後でした。


ま、私の場合は色気より食い気。
肉に対しての興味が一番でしたが^_^;


そう言えば、今朝メールを立ち上げると
☆P&P秋季運動会のお知らせ☆が届いていました。
任意参加ではありますが、これまでそんな会がなかったので、
とっても楽しみです(*^_^*)
部門間を越えてP&Pの仲間意識が高まる運動会になればなと
今から期待で胸がドキドキします☆

運動会の模様は、またこのブログでご報告しますね。。。

うちわキャンペーン終了しました!

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日このブログにて告知いたしました
うちわキャンペーンが無事に終了しました(^O^)/
と言っても、配り終えただけで、反応はこれからです。
全国で約1万枚配布をし、PR強化に向けて取り組みました。

特に関西は配布スケジュールを作成し、
4510181.com(仕事いっぱいドットコム)に掲載したところ、
わざわざもらいに来て下さった方もいたとかで、
なかなかの人気ぶり(?)だったようです(^-^)


配布の模様をお伝えしたかったのですが...
いい写真がなく、あえなく断念しました(>_<)
配布の様子をお伝えできず、スミマセン。


今回のうちわキャンペーンの発起人は、
P&P関西支社の人材開発部門の方々です!
準備してくれた方々、暑い中一生懸命配ってくれた方々
お疲れ様でした!!
きっとよい反応が見られると思いますよ。。。

おみやげいっぱい(*^_^*)

皆様こんにちは。P&Pののむです。

8月もとうとう最終週に入りましたね^_^;
最近は肌寒い日も多く、めっきり秋の香りが強くなってきていますね。

さて、そんな中P&Pの夏休みシフト期間も残り数日となってきました。
実家に帰る方、旅行に行く方などなど多く、
社内は日本のありとあらゆる地域のお土産が
わんさかと集まってきています。

本当に日本の色々な地域のお土産が集まっているので、
行ってもいないのに、各地に足を運んだ気分になれます!

この夏皆が有意義な時間を過ごせたのではないかと、
おみやげを頂くだけで想像できて嬉しくなります。

ちなみに、私も少しだけ実家に帰りました。
おいしいご飯を食べすぎて、厚みが増してしまいました。。。


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終日会議DAY(>_<)

皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日は終日会議DAYでした。
10:00から昼食休憩を挟んで18:00まで、
みっちりと会議でした。
(とは言え、私はほとんど関係ありませんでしたが・・・)

午前中は営業会議、午後は経営会議と
社長をはじめ役員・部長はほぼ会議室に缶詰。
この会議の議事録を作成する方が不憫でなりません。


昨日の帰りがけに社長が
「明日は朝からやる気だ!」と一言残されていたため、
恐らくピリピリムードの会議だったのではないかと想像されます。


普段はとっても優しいのですが、
会議などでピリピリされている時は死ぬほど怖いです(>_<)
これぞ「アメと鞭の使い分け」というのですね。

しかし、先ほど笑顔で帰られていきました。
やはり普段はとっても優しい社長なのでした。。。

お盆明けの会社内の様子。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

今日は一般的にはお盆明けのスタート日です。
社内の状況はいつもと変わらず朝から晩まで
ワイワイとしています。

P&Pはシフトで夏休みをとるように決まっているのですが、
基本的には、クライアントさんがお休みになる
お盆時期にお休みをとる方が多く、
先週の社内は静まり返っていました。

お盆時期は、キャンペーンのお仕事も若干減るため、
本当に穏やかな時間の流れるまったりとした社内でした。

たった数日でこんなにも
出勤人数が違うのか?と毎年ながら驚いてしまいます。
そして今更ながら社内の先週と今週の写真を
撮影しておけばよかった(T_T)と悔やまれます。


8月ももう後半にさしかかります。
これからは、秋から冬にかけての繁忙期に向かっていきます。
1年のうち社内が最も忙しくなる季節です。
今のうちにゆっくり休んで、エネルギーを蓄えて、
繁忙期にはグ~ンと飛躍したいものですね。。。

浴衣!花火!夏ですもの。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

毎日毎日暑い日が続きますね。
夏本番!という感じで、ほとんど外出しない私も、
なぜか日焼けをしているようです。

最近社内を歩いていると、夏らしいものを発見します。
「浴衣」です(*^_^*)

浴衣.jpg

花火大会に合わせて(?)、浴衣を着たキャンペーンが、
いくつか実施される予定なのです。
浴衣を着用している写真がなくスミマセン^_^;

毎年社内で浴衣を見るようになると、
夏だ!花火だ!とワクワクしてきます。

しかし、私の場合は第1四半期の決算発表が終わるまで、
夏だと浮かれることを我慢しております(恐らく...)。

そんな第1四半期の決算発表もようやく明日です。
トラブルの無いよう、慎重に準備をしたいと思います。。。

パートナーシップってステキですね(^-^)

皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日はP&Pの営業のお話・・・

先日もブログに書きましたが、
労働者派遣業法にかかる施行規則改正及び日雇派遣指針の改正などで、
P&Pのような派遣元の会社だけでなく、
派遣先への責任も大きくなってきています。

そんなこともあってか、最近クライアントさんも、
人材ビジネスに係る部分での
コンプライアンス重視の動きが強まってきているとのことです。

最近では、営業の商談時間にも
度々コンプライアンスに係る話が多くなってきたそうで、
クライアントさんのやりたいことを実現するために、
お互いの知恵を絞って、方法を考えることが
多くなってきたそうです。

これもパートナーシップのひとつですよね(^^)

P&Pの営業もクライアントさんの疑問や悩みに応えるべく、
今まで以上に法律の勉強に励んでいます。

これをひとつのきっかけに、パートナーシップを強固にして、
お互いがよい方向に向かえるとステキ☆ですね。。。

夏休み!

皆様こんにちは。P&Pののむです。

学生さんたちは夏休みに突入したところが多いと思いますが、
P&Pの夏休みも実は始まりました!

とは言え、P&Pは社員が一斉に休むことのできない
ビジネスなので、各部署でシフトを作成して
計画的にお休みをとっていくのです。

今年は7/19~8/31の間で、交替でお休みをとるのですが、
既に何名かは夏休みに突入しています!

営業部はクライアントさんのお休みに合わせて
お盆にとる人も多いようですが、結構バラバラです。

ちなみに私はお盆時期の少し静かな社内が好きです。
電話がなる回数も減るだけでなく、
社内のメンバーもやはり少ないので、普段より静かで
気分的に仕事がはかどるのです。
という訳で、今年もお盆は出勤予定にしてみました!

山室社長の夏休みは・・・
秘密☆だそうです。。。

西日本のレビュー会議☆

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日、東日本のレビュー会議が開催されたことは
このブログでもお伝えいたしましたが、
本日は、西日本でレビュー会議が開催されました!

ちなみに私は参加をしていないので、
状況が分かりませんが、少し遅くまで開催されていたようです。

西日本のレビュー会議は、
関西支社と九州支社が同日に開催されるため、
社長や役員が手分けして、参加をしており、
参加人員の数は分散していますが、
その分内容が濃いものではないかと勝手に想像しています。

いずれにせよ、中途半端では臨めない会議で、
発表する側も聞き手側もものすごく神経を遣うのは間違いありません。

3か月に1度の怖い会議ですが、
社員の精神を奮い立たせる大事な会議なのです。。。

仙台営業所が移転しました(^O^)/

皆様こんにちは。P&Pののむです。

昨日付で、仙台営業所が移転をしました!

と言っても、前のビルの斜め向かいに建つビルに
引っ越しをしただけで、住所は少し変わりましたが、
電話番号やFAX番号は変わりません。
視察に行ってみたい気はしたのですが、私は大人しくお留守番です。

ITグループの担当者が、インフラ整備等で
作業に行ってきました!

写真だけみると、とってもいいビルに入っていて、
羨ましいなと思う限りです。。。

仙台営業所.jpg

全体朝礼と社長コメント。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

今朝は月に一度開催される全体朝礼がありました。
全体朝礼では、前月度の売上高実績に関する発表と、
それに対する社長からのコメントを中心に
式次第が組まれていて、その後に新入社者の紹介、
会社行事の予定の発表などがあります。

そして本日は特別ゲストとして、
取引銀行さんが、社内向けの営業として、
いくつかサービスの紹介をされました。
プラスして、本日から発売となるサマージャンボ宝くじも
紹介されていました!
「お金は持っていても減るだけです。
増やすための活動も行いましょう!」と言われ、
心が"ピクッ"としたのは、言うまでもありません。
とは言え、すぐにミーティングだったため、
買えなかったのですが...

この全体朝礼は、
社長から話が聞けるのは本社だけとなっているため、
各拠点には前もって、社長からコメントが発信されます。
その後、夕方には全社員にそのコメントが送信されるのですが、
今月のコメントの中によい言葉が・・・
「できるという情熱を持って取り組む」
新しいことに取組むことも、業務改善することも、
「できるという情熱」が必要だなと、
改めて日々の自分自身の行動を反省する日になりました。。。

レビュー会議☆

皆様こんにちは。P&Pののむです。

昨日と今日は東日本のレビュー会議でした。
各部署の第1四半期の取組みと
第2四半期の戦略の発表を、
社長・取締役・執行役員の前で行うという会議です。

この会議、3か月に1度開催されるのですが、
会議室の空気はピリピリで、その怖さは、半端なものではありません。
大概は山室社長の「あのさ~」の言葉から
ダメ出しが入るため、付け焼刃の戦略を作成しようものなら、
大変なことになります。

ちなみに私の部署は・・・
毎度のことながら時間が足りず、5分程度で終了。
営業部などは1時間近くやるのに・・・
いいやら悪いやら^_^;

来週は西日本のレビュー会議の番です。
頑張ってくださいよ。。。

法令改正に関する説明会

皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日は、社内向けの説明会が開催されました。

7月1日より施行された
労働者派遣業法にかかる施行規則改正及び日雇派遣指針の改正
についての説明会で、会議室いっぱいに社員が集まって、
改正の重要なポイントを中心に説明を受けました。

P&Pのような派遣元の会社だけでなく、
派遣先の会社においても重要な法改正です。
これからは、益々クライアントさんとの事前打合せが重要になるなと
つくづく感じました。

それにしても、本日の説明会への参加人数の多さにはビックリです!
そして、JPS社の方々も多く参加されていて、
「大きな会社になったもんだ・・・」と
しみじみと感じてしまいました。。。

個人情報保護研修会Final☆

皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日今期の(前期の?)個人情報保護研修会が
終了いたしました。
とは言っても、途中入社の方や各拠点は
コンプライアンス室長が都度スケジューリングをして
研修を行っているのですが。

この研修は年1回以上の受講が必須で、
最後に理解度テストがあるのです。
これが案外難しくて(>_<)
答え合わせをしながら、冷汗が出そうです(汗)

P&Pのスタッフさんにも個人情報に関する研修を行っているので、
私達社員はもっと、もっと、知識をつけないと駄目だなと
感じる毎日です。。。

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着々と準備が進んでいます。

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皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日P&Pラベンダーカップの際に使用予定の
ガラガラが到着しました!
プロジェクトメンバーの一人が借りにいってくれて、
現在社内で大人しく待機しております。

準備も着々と進んでおり、
大会中、参加している方々に配るPRグッズも手配済み。
あとは到着するのを待つばかりです!

今週末の27日~29日に開催される、P&Pラベンダーカップ。
今から楽しみです!P&Pのアピールをいっぱいしてきますね(^O^)/
結果報告はこちらのブログで。。。

社内工事が完了しました(*^^)v

皆様こんにちは。P&Pののむです。

長らく社内工事をしておりましたが、
やっと工事が完了いたしました!

その中でも、一番きれい(であろう)な会議室を撮影してみました。
この部屋は今後ネットワーク会議ができるよう、
パワーアップする予定です。

ネットワーク会議・・・
モニターに自分の顔が映るなんて少し恥ずかしいですよね。。。

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ミーティングに行ってきました!

皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日は、役員と一緒に機関投資家とのミーティングに行ってきました。
一時間強という時間内で、どれだけP&Pの事が伝わったかは
分かりませんが、よいミーティングだったなと思いました。
(ちなみにスピーカーは私ではありませんが^_^;)

外出から帰ってきてから気づいたのですが、
本日は来年の新卒者へ向けた会社説明会の日でした。

どんな感じで説明会が行われているのか、
とても興味があったのですが、残念ながら確認できず。
仕方がないので説明会で「先輩の一言」を伝えた
営業マンに少し話を聞いたところ、
今の一年目のメンバーがどのような事をやっているか
興味が集中していたらしいです。

うちの一年目のメンバーは元気に頑張っていますよ!
既にクライアントを引き継いでいるメンバーもいますし。
これからが期待大です。。。

新しいシステムの研修会でした☆

皆様こんにちは。P&Pののむです。

本日は新しいシステムの研修会で、
支社の責任者の方が来られていました!

と言ってもまだまだ開発段階で、
どのようなシステムを導入するかの事前説明でした。

このシステム、1からP&PのITグループメンバーが開発していて、
四苦八苦しながら日々改良中なのです。

実は・・・その開発のきっかけになったのが、
私が作った適当なエクセル管理シートらしく、
既に「過去のもの」と思っていた私は、
全くもって恐縮でございます。

せめてちゃんと考えて作成していればよかった。
適当に作成していてスミマセン。

あっ、ITグループの皆様、
「のむシステム」と名づけて頂いて構いませんよ。。。

動き出した新入社員。

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日今年入社した営業職のメンバーの配属が決定しました!

今年は5人の営業職のメンバーがそれぞれに配属され、
現在各配属先で、「自分の役割」を確立すべく、動き出しました!

さて、P&Pには新入社員の教育・フォロー制度として、
「エルダー制度」を導入しております。

「エルダー制度とは?」
各新入社員のメンバーに先輩社員がつき、
他の人には秘密の「交換日記」を交わすのです。
その中で、仕事に対する不安や悩み、質問事項や
お互いのプライベートに至るまで
打明けながら、新入社員の配属が決まるまで、
先輩社員がフォローしていくのです。

私も例にもれず、今年もエルダー役を仰せつかり、
先日まで交換日記のやりとりをしていましたが、
終了してから思う事・・・「やっぱり淋しい」

やりとりの中で、自分が忘れてしまっていることも多く、
私自身もたくさん学ばせてもらいました。

これからは、各自の配属部署で、
日々格闘しながら頑張ってくれることでしょう!
これからのP&Pを担ってくれるメンバーにエールを。。。

今年もクールビズの季節です!

皆様こんにちは。P&Pののむです。

今年もこの季節がやってきましたよ!
クールビズ!!!

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社内にはこんなノーネクタイ・ノージャケットが・・・
少ないです(>_<)

クールビスが始まったとたん、この雨と寒さ。

関東甲信・東海・近畿各地で、
昨日梅雨入りが発表されたそうです。
それぞれ平年より数日早いとの事。

寒暖の差が激しくなると、
体調を崩しやすくなるため、スタッフさんへのケアの連絡を
こまめにしているメンバーもいるようです。

皆様も体調には十分にお気をつけ下さい。。。

工事中なんです。

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皆様こんにちは。P&Pののむです!

現在社内は夏の繁忙期に向けて急ピッチで工事をしています。

実は・・・本社のビルでは、毎日至る場所で、それぞれの面接・研修が
実施されていて、会議室も面接ブースも、いつもフル稼働中!
それに加えて、来客や社内MTなどが終日開催され、
"これでは、繁忙期までもちません!"
という事で、たまたま近くのビルが空いたのをきっかけに、社内の一部を移転。

現在は会議室を充実すべく、急ぎで工事が進められているのです。

工事中にご来社頂きました、スタッフの皆様、お客様、
ばたばたしていて申し訳ございません。。。

株式講演会&企業IRフェア in 大阪

皆様こんにちは。P&Pののむです。

先日、IRフェア出席のため、大阪に出張に行ってきました!
関西支社は新しく引越してから、2度目の訪問です。
相変わらず、ビルもオフィスもキレイでした!

23日、24日といましたが、2日間とも
隣の研修室では大勢のスタッフさんが
熱心に研修をしていて、夏本番前から、
着実に準備が始まっているなと感じました。

今回の出張のメインであるIRフェアの会場では撮影ができず、
雰囲気を伝えられないのが残念ですが、
関西支社の入口を撮影してきましたので、掲載しておきます。
何となくきれいなオフィスの印象が伝わりますか?


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